Intervju med Fredblad Arkitekter i DH Upplevelserum


Har du hört talas om vårt koncept DH Upplevelserum? Kanske är du lite nyfiken på vad det innebär och hur andra som genomfört det upplever det? Då är detta för dig.

För en tid sedan genomförde Fredblad arkitekter konceptet DH Upplevelserum, där 3 delägare från bolagets ledningsgrupp deltog.

Vi har intervjuat Erik Sjöberg, delägare och byggnadsingenjör på Fredblad arkitekter, för att diskutera deras erfarenheter med konceptet DH Upplevelserum och vad de har tagit med sig till sin verksamhet.

Varför valde ni att genomföra ett upplevelserum?
På DH Solutions jullunch, som jag deltog i, fick jag en inblick i vad M365 kan erbjuda. Vi var intresserade av att använda Power Automate för inkommande fakturor och ville även utforska möjligheterna med Power BI. Vi såg också en möjlighet att utveckla vår befintliga SharePoint-plattform, Fredbladet, som fungerar som vårt intranät.

Hur skulle du beskriva vad ett upplevelserum innebär efter att ni har genomfört det?
Tre medlemmar från vår ledningsgrupp deltog i workshopen DH Upplevelserum. Vi fick möjlighet att resonera kring hur vår verksamhet fungerar och fick värdefulla insikter om hur vi kan förbättra vår kommunikation så att alla medarbetare får en bättre förståelse. En viktig lärdom var att för dem som inte är insatta i M365 finns det mycket att lära och stora möjligheter att upptäcka.

Vill du dela med dig av dina insikter från dagen?
Jag använder nu OneNote för projekt med en fast struktur och workshopen gjorde det tydligare hur jag kan nyttja OneNote i praktiken. Vi har också fått ökad kompetens inom Teams, vilket har lett till att vi nu använder Teams mer omfattande, inte bara för filhantering utan även för chattfunktionen och digitala möten. Vi övervägde att använda Planner men insåg att våra specifika processer gör att det inte passar oss, vilket sparade oss tid och resurser.

Skulle du rekommendera andra att genomföra ett upplevelserum och i så fall varför?
Ja, absolut. Särskilt för de som inte har djupgående kunskaper om M365 är det mycket värdefullt. Det är svårt för oss som lekmän att hålla koll på allt nytt som kommer inom M365, så det är bra att få en presentation där någon handplockar relevanta funktioner för vår verksamhet.

Har du haft nytta av kunskapen och insikterna du fick med dig i ditt fortsatta arbete?
Workshopen genererade många idéer om hur vi kan effektivisera vår verksamhet och introducerade oss till olika appar som kan användas för olika funktioner. Vi har även förstått att det finns stora möjligheter att anpassa och skapa egna appar. Vid behov av nya appar planerar vi att kontakta DH Solutions för deras expertis och stöd.

KORT FAKTA OM FREDBLAD ARKITEKTER
Vi är det personliga och familjära arkitektkontoret som finns där våra kunder behöver oss. Fredblad arkitekter grundades 1951 i Halmstad av arkitekten Gösta Fredblad. Vi är idag ett av Västkustens ledande arkitektkontor med över 55 arkitekter och byggnadsingenjörer i Halmstad, Göteborg och Varberg.

Vi utvecklar fastigheter åt våra kunder av många olika slag. Dessa kan vara brandstationer, skolor, villor, flerbostadshus, gruppboenden, äldreboenden, hotell, industrier, kontor, parkeringshus, stadsbibliotek mm.

Med en beständig verksamhet sedan 1951 är Fredblad ett av landets äldsta arkitektkontor.

Våra tre kontor drivs idag av sex delägare – AnnCharlott Castler, August Orrling, Erik Sjöberg, Leif Jönsson, Per Uhlin och Petra Thedin.

Lite tips från coachen Mimmi

Om vad som är viktigt vid genomförandet av DH Upplevelserum:

Mimmi Andersson, Cloud Advisor, är en av våra konsulter som är med dig i DH Upplevelserum. Mimmi har sammanfattat lite kort info och tips som du kan ta med dig på vägen in i DH Upplevelserum.

När ni planerar ett upplevelserum är det viktigt att ha ett tydligt ”varför” och en målbild som engagerar hela organisationen. Detta kan ge er både riktning och skapa engagemang. För ledningsgrupper rekommenderar vi att inkludera verksamheten tidigt för en helhetsbild av processer och IT-utmaningar.

– En tydlig förståelse av nuläget underlättar er digitala transformation. Vi gör en noggrann nulägesanalys tillsammans med er för att identifiera er tekniska och operativa status samt er förändringsbenägenhet.

– Upplevelserummet handlar inte om att ge färdiga lösningar, utan om att inspirera och utforska nya möjligheter som kan tillämpas på er verksamhet. Detta ger en bra grund för att fatta välgrundade beslut om nästa steg på er digitala resa.

Det är viktigt att se upplevelserummet som en del av en förändringsresa med en tydlig plan och mål, och inte som en engångshändelse. Vi rekommenderar att hantera det som ett projekt för att arbetet ska fortsätta utvecklas efter workshopen och hålla er digitala transformation levande.

– Vi stöder er genom hela processen, från handlingsplan till implementering av insikter. Rädslan för förändring kan hindra företag från att ta nästa steg, men modet att möta utmaningar är avgörande för framgång. Företag som omfamnar förändring skapar de största framstegen.

– Det som gör upplevelserummet unikt är den engagerande och inspirerande atmosfären. Det blir många skratt, kreativt tänkande och ”aha-upplevelser” som förnyar och motiverar deltagarna. Denna kombination av lärande och samarbete gör upplevelserummet till väl investerad tid.

Läs mer om DH Upplevelserum och boka gärna ett möte med oss så berättar vi mer.

Boka ett möte

Låt oss boka in ett första inspirationsmöte där vi kan visa dig hur vi kan öppna upp spännande möjligheter för din verksamhet. Vi ser fram emot att få prata med dig!

Kontaktinformation
Kontaktinformation
Ange tid och datum för önskat möte så försöker vi tillmötesgå ert önskemål!

Tack för din bokning!

Vi ser fram emot att träffas och diskutera hur vi kan hjälpa dig på bästa sätt.
Vi hör av oss snart med en bekräftelse.

Ha en fantastisk dag!